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安徽海外必威国际有限公司召开2021年度年终总结暨表彰大会

发布日期:2022-01-25 浏览次数:5968 发布人:安徽海外必威国际有限公司

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1月21日上午10时 ,,, ,,,安徽海外必威国际有限公司2021年度年终总结暨表彰大会在公司六楼会议室召开。。。。。。 。。集团公司第八巡视指导组组长、总会计师付晓娟 ,,, ,,,财务部部长郭萍出席会议 ,,, ,,,安徽海外必威国际有限公司全体员工参加了会议。。。。。。 。; ;;; ;;;;嵋橛晒靖弊芫砉搬巴局鞒帧!。。。。 。。


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公司党支部书记、董事长、总经理周碧华同志首先就2021年度工作总结和2022年工作安排作了报告。。。。。。 。。他指出 ,,, ,,,2021年是中国共产党成立一百周年 ,,, ,,,是实施“十四五规划”的开局之年 ,,, ,,,也是对必威国际行业来说最艰难的一年。。。。。。 。。安徽海外必威国际有限公司以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导 ,,, ,,,坚决落实省国资委和集团公司的决策部署 ,,, ,,,全体员工上下一心、奋力拼搏 ,,, ,,,把疫情的影响降到最低 ,,, ,,,努力做好减亏止损的各项工作 ,,, ,,,在会务会展、研学必威国际、疗休养、党团建游等方面取得了一定的成绩。。。。。。 。。周碧华强调 ,,, ,,,疫情仍在持续 ,,, ,,,公司主营业务受影响较大 ,,, ,,,全体员工务必要做好打持久战的思想准备。。。。。。 。。2022年 ,,, ,,,公司将从以下三个方面重点开展工作:一是规范党建党建工作 ,,, ,,,提升党建质量; ;;; ;;;;二是团结一致、凝心聚力 ,,, ,,,全力以赴拓展主营业务; ;;; ;;;;三是修订和完善制度 ,,, ,,,以国企三年改革和三项制度改革为契机 ,,, ,,,构建科学合理、激励有效、公平规范的薪酬体系 ,,, ,,,激发员工的创造性和主动性。。。。。。 。。


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随后集团公司第八巡视组组长、总会计师付晓娟同志对海外必威国际公司2021年工作进行了点评。。。。。。 。。她表示 ,,, ,,,2021年海外必威国际在会务会展及研学游方面的成绩值得肯定 ,,, ,,,眼下国际及国内必威国际市场萎靡 ,,, ,,,既是挑战也是机遇 ,,, ,,,适时作出内部调整即未来可期。。。。。。 。。她作出三点指示 ,,, ,,,一是公司目前遭遇的困难和问题必须正视 ,,, ,,,诸如国际业务的萎缩 ,,, ,,,国内市场如何开拓 ,,, ,,,业务部门发展不平衡等问题 ,,, ,,,要拿出行之有效的解决措施。。。。。。 。。二是推动高质量发展的决心要坚定 ,,, ,,,当前我省一二三产协调发展成为主流 ,,, ,,,作为服务业我们要在全域必威国际的打造过程中明确自己的位置 ,,, ,,,寻找自己的商机。。。。。。 。。三是完成任务的举措要扎实 ,,, ,,,积极的走出去寻找合作契机 ,,, ,,,与必威国际要素企业报团取暖 ,,, ,,,增强等不起、坐不住的紧迫感 ,,, ,,,努力实现集团公司对海外必威国际经营指标的增长要求。。。。。。 。。


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最后 ,,, ,,,公司对先进部门进行了表彰 ,,, ,,,周碧华总经理和各部门签订了《安全生产目标责任书》和《廉洁从业责任书》 ,,, ,,,压实安全生产和廉洁从业主体责任。。。。。。 。。

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